VrijMiBo deluxe organisatie

VrijMiBo Deluxe is de vrijdagmiddagborrel op high-end niveau, voor kantoren die hun mensen écht willen verwennen. Niet de standaard-kratje-bier-en-zak-chips-borrel, maar een wekelijks of maandelijks culinair moment dat medewerkers laat nablijven en dat talent extra bindt aan jouw kantoor. Vandebovensteplank levert premium vrijdagmiddagen voor kantoren in Amsterdam die weten dat cultuur op vrijdagmiddag wordt gebouwd.

Onze VrijMiBo-abonnementen zijn opgebouwd rond rituelen. Elke week een nieuw thema, een wisselende bar en een culinair element dat beweegt met het seizoen. De flow is voorspelbaar, medewerkers weten dat ze op vrijdag rond zestien uur kunnen binnenlopen, maar de inhoud is elke week anders. Zo wordt de VrijMiBo een vast moment waar mensen naar uitkijken zonder dat het saai wordt.

Wat zit er in een VrijMiBo Deluxe

• Wisselende thema-borrel
  Week één Provençaalse apéro, week twee Japanse izakaya, week drie Hollandse haringborrel.

• Live chef-station
  Iemand die ter plaatse oesters opent, flammkuchen snijdt of yakitori grilt.

• Signature bar
  Spritz-variatie, een huis-cocktail met jouw bedrijfsnaam en een volwaardige mocktail-lijn.

• Naar-huis-bite
  Een stoofpotje of broodje oeuf-mayo voor medewerkers die willen doorwerken of eten.

• Muziek en ambient
  Vrijdag-playlists, af en toe een akoestische act of DJ-opkomst vanaf zeventien uur.

• HR-moment
  Een wisselend thema, anniversary-toast, nieuwe-starter-welkom, verjaardagsbrownie voor de jarige.

Abonnement, schaal en data

We werken met drie abonnementsvormen: wekelijks (vier à vijf momenten per maand), tweewekelijks of maandelijks. Elk abonnement bevat menuwissel, bar, crew en opbouw/afbouw. Voor kantoren met vijftig tot vijfhonderd medewerkers hebben we standaard-setups; grotere locaties krijgen maatwerk-logistiek. Onze vaste crew leert je medewerkers na een paar weken bij naam kennen, dat is onderdeel van de ervaring.

We meten attendance via NFC-badges of handmatige telling, en we leveren je HR-afdeling elke kwartaal een rapportage: gemiddelde opkomst per week, meest populaire thema's en open feedback van medewerkers. Dat helpt om de VrijMiBo als cultuur-instrument zichtbaar te maken in je engagement-scorecard. Bij een ruime kantoorverbouwing of hybride werkbeleid kun je de VrijMiBo inzetten als ankerpunt voor wat je nog samen doet.

De investering hangt af van schaal, locatie, gastenaantal en het gewenste niveau van culinaire signatuur. Na een korte intake krijg je een voorstel waarin elke post zichtbaar is, van hospitality-team tot techniek, zodat je binnen je interne kaders scherp kunt afwegen.

We werken samen met jouw office-manager en HR-verantwoordelijke aan een jaarkalender die aansluit op bedrijfshoogtepunten: kick-off-kwartaal, zomerse buiten-borrel, najaars-thema en kerst-editie. Feestdagen, anniversary-momenten en retentie-events hebben zo hun vaste plek zonder dat je team elke week opnieuw hoeft te programmeren.